ErgoCoaching

Coaching to nowoczesne narzędzie rozwoju osobistego oraz zarządzania zespołem, wykorzystywane na każdym etapie budowania biznesu, zarządzania czy wyznaczania celów.
Kancelarie prawne, podobnie jak i wszystkie przedsiębiorstwa, zorientowane są przede wszystkim na osiąganie celów zawartych w strategii firmy. 
Jednym z instrumentów pozwalających na realizację tej misji jest coaching, czyli praca z trenerem rozwoju w ramach cyklu sesji treningowych, indywidualnych lub grupowych.
Program przygotowany przez Trenerów Sukcesu, skierowany do prawników, to coaching organizacyjny, którego zadaniem jest wspieranie i rozwój członków organizacji.

Cele programu:
- zwiększenie umiejętności zarządczych;
- rozwój organizacji;
- budowanie i rozwój zespołu;
- określenie osób i zespołu na płaszczyźnie osiągnięć; 
- podjęcie działań transformacyjnych.

Wydobyte w trakcie coachingu umiejętności mogą zostać wykorzystane w pracy zarówno wewnątrz kancelarii, jak i przy świadczeniu pomocy prawnej czyli usług na zewnątrz.
Trenerzy opracowują dla Państwa indywidualny program coachingowy, w ramach którego podczas 6 do 12 sesji przeprowadza się osobę lub organizację przez proces polegający na inspirowaniu do działania, wyznaczaniu ambitnych celów, stwarzaniu nowych możliwości.
Cały program opracowywany jest oraz przebiega zgodnie ze standardami ICF i ideą mistrzowskiego coachingu Roberta Hargrove.